Tu ce faci să îți crești EQ-ul? Nu te voi întreba despre ce anume face compania ta pentru a crește nivelul inteligenței emoționale a angajaților voștri pentru că, personal, cred că este responsabilitatea fiecăruia să se ocupe de ea dacă își dorește rezultate diferite în viață. Sigur, dacă și compania înțelege că acest tip de...
Sunt 3 reguli pentru succes ca HR manager: Regula #1: Alegeți compania în care poți avea o voce pentru oameni. Regula #2: Spune CEO-ului tău ceea ce nimeni altcineva nu are curaj să îi spună. Regula #3: Majoritatea HR managerilor luptă cu limitările echipelor din compania lor; tu investește în punctele lor forte. Sunt 3...
Probabil că da. Nu fi genul acela de HR manager. Te invit să analizezi implicațiile și costurile tocmai din perspectiva cifrelor, ca un adevărat business partner. În perioade de recesiune și/sau criză, cererea devine mai mică decât oferta potențială, prețurile cresc, puterea de cumpărare scade. Automat asta înseamnă pentru noi toți, companii antreprenoriale sau multinaționale,...
RO 
EN